| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 招建筑方案設(shè)計團隊 | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: 1、完成委托和邀標(biāo)項目方案設(shè)計工作。2、完成配合好EPC項目方案優(yōu)化工作。3、完成投標(biāo)項目方案設(shè)計工作。4、有EPC... 詳細信息.. | |||||
| 算量工程師 | 中鐵廣州工程局集團(南京).. | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: 崗位任職要求1.本科及以上學(xué)歷,工程造價、土木工程、建筑工程、工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專業(yè)。2.具有4年及以上造價從... 詳細信息.. | |||||
| 建筑公司招實習(xí)生 | 浙江鴻富建設(shè)有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: 大專及以上學(xué)歷,建筑工程相關(guān)專業(yè),熟練使用CAD軟件及其他辦公軟件,會使用測量放線儀器。協(xié)助項目經(jīng)理推進現(xiàn)場施... 詳細信息.. | |||||
| 建筑工地安全員 | 浙江鴻富建設(shè)有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: 1、熟知安全管理條例,掌握安全管理技術(shù),負責(zé)施工現(xiàn)場日常安全監(jiān)督、檢查及隱患排查工作,協(xié)助安全主管落實各項安... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 試驗員 | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: 工作職責(zé):1、負責(zé)施工現(xiàn)場建筑材料的試驗檢測工作;2、負責(zé)工程現(xiàn)場預(yù)制構(gòu)件的質(zhì)量檢測工作;3、負責(zé)各類建筑材料... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
| 市場開發(fā)崗(經(jīng)營類) | 中交一航局第四工程有限公司 | 2025/10/25 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù):10人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
| 職位描述: (一)崗位名稱市場開發(fā)崗(項目經(jīng)營跟蹤)(二)崗位職責(zé)市場調(diào)研與分析:密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化及市場... 詳細信息.. | |||||
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